让学生成为“准职业人”，让教师成为“专家型职业人”，让职业院校真正发挥培养职业人才的作用。

                                                           ——孙建中

当你到了大三的时候是不是深切地感受到了选择的困难，应该选哪个单位？那个单位会要我吗？来河外那都不是事儿，因为你是有资本的。

在河外不仅有就业前景好的专业，还有炙手可热的人才，选单位不需担心。

 专业方面

学校实行“1+2”专业+英语+小语种模式，为学生就业多加了一个筹码。学校设有56个语种，其中中东欧语种已覆盖中东。

随着改革开放的进一步深入,社会对外语类人才的需求会与年俱增,其中非师范类外语专业需求量最大的是英语、日语、俄语、德语、法语、西班牙语、意大利语。随着一带一路的发展对小语种的人才需求也在增加。因此在河外不论学何种专业你都比其他人有选择单位的优势。

 能力方面

学院秉承着能力和学历相比,我们更重视能力;文凭和水平相比,我们更需要水平。学院的“龙凤计划岗”工程，通过“西点式”军事化管理，让100%以上的同学都能在校接受组织能力和干部能力的锻炼。另外各大校组织和各二级学院学生会也锻炼着每一位同学能力，用人之道:“ 能者上、平者让、庸者下。”

 品德方面

 干好自己要干的事;尽好自己要尽的义务;树好自己应树的形象;守好自己应守的规矩。

  孙校长说“一个人只有在他自己约束自己的时候，在自己的私密空间所显现出来的品质，才是其最真正的道德水平。”所以河外人在每个空间内都是严格要求自己的。 学院要求每个同学是有毅力的人，把别人坚持一天、两天的事，我们要坚持一年、两年；把别人坚持一年、两年的事，我们要坚持十年、二十年，一天进步一小点，一月进步一大点，一年上个新台阶。

现在的企业和公司看重的是学生的外语能力，同时还需要工作时吃苦耐劳的精神，毅力以及与别人的沟通能力，应变能力。在河外的你这些全都具备了不正是我选单位吗？

另外由我校发起成立的河北省校企就业促进会，会员单位已达471家。促进会已与省工商联41家直属商会签署了合作协议，学校在订单培养、岗位实习实践、专业项目共建、科研成果开发利用、学生就业等方面与各商会和会员单位进行深入合作。 学校还为广大同学举办了校园招聘会，为学生们提供各种各样的选择。

面对当前的招聘形势，我们应该知道"艺高人胆大"，真正存在实力的千里马终归不会被淹没，毕竟在任何形势下"优中选优"的战略性人才储备是任何一个企业迎接新的发展的必经之路。

编辑：刘江珊 王蓥

修订：白婕

排版：张铎潆 刘江珊