政教处：刘丽亚

记得孙校长在全体教师会上曾经说过：“形象是一种公关，是一种礼貌，也是第一印象”。这句话诠释了个人形象的价值。当我们不知道一个人的归属时，他在形象方面存在的缺陷，只被看做是他个人存在的问题。但当我们知道他属于哪一个单位、那一个部门时，他的个人形象就不仅仅代表的是他个人，还代表着我们对一个单位、一个部门的印象。因此，个人形象就是品牌，就是公关，就是单位最重要的无形资产。

好的形象，会给人以好的第一印象。人的内在美需要经历很长一段时间才能被别人所认可，而外在的形象在第一印象中就能起到决定性的作用。 要知道一个人的外在形象是内在精神的外部显现，是了解一个人的窗口。

好的形象不仅能赢得别人的好感，而且更能提升自己的精神面貌和工作效率。道理很简单，假如你穿了一件漂亮衣服，你的心情往往会不自觉地变得好起来；假如你衣着大方、谈吐优雅、举止得体，你会对自己充满自信，你会意气风发、干劲十足。

形象体现着一个人的品位、教养以及生活态度。假如一个人总是蓬头垢面，衣冠不整，邋邋遢遢，恐怕我们没有人会认为他有品味、有教养，更不会认为他热爱生活；形象也是一种沟通工具，体现着对交往对象的重视程度。回想一下我们在人际交往中，要去见自己认为非常重要的人时，是不是都会精心打扮一番？所以，一个人对自我形象的重视程度，应该和对见面对象重视的程度成正比。如果你注意到了这一点，那么你在人就交往中就已经成功了一半。

形象决定命运，形象就是未来，一个人的形象在很大程度上影响着单位的发展。做为一个单位，员工的形象在很大程度上影响着整个团队的成功或失败。所以只有当单位的每一个人都真正意识到了自己个人形象的重要性，才能给单位带来更多的机遇，才能给自己带来更多的机会和得到应有的尊重。所以塑造和维护自己的个人形象是单位中每一个人应尽的义务，它也是一种投资，长期持续下去定会带来丰厚的回报。