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职业人必备的三要素


2013-03-06 13:14:23 来源:河北外国语学院育德学院 浏览:1039

政教处:刘丽亚

忠诚是每一个人都应具备的基本的职业道德。它是一种敬业精神,是一种感情和行为的负出。忠诚是发自内心的、自发的、毫无功利色彩的。作为一名职业人我们首先要忠诚自己的事业,也就是要爱岗敬业。岗位是奉献的舞台,也是成就自我的平台。只有爱岗敬业,才能干好本职工作。我们无论从事什么工作,没有高低贵贱之分,只要用心,没有干不好的工作。其次我们做人要讲忠诚。我们在工作和生活中要靠忠诚建立和谐融洽的人际关系。要珍惜同事之间一起共事的缘分,做到心胸宽广、坦诚相处,大事讲原则、小事讲风格,表里如一,言而有信,不耍心眼,不玩手腕。切实让领导有信任感,同事有安全感,下属有依靠感。我们还要对自己忠诚。俄国的陀思妥耶夫斯基说过:“如果你想受人尊敬,那么首要的一点就是你得尊敬自己,一个懂得自尊自爱,能够把握自己的人,是不可战胜的。”我们往往对自己缺乏客观清醒的认识,把优点和成绩无限放大,看得很重。对缺点和不足轻描淡写,看得很轻,其实,这是对自己不真诚的一种表现,是自欺欺人的做法,也是在本职岗位上不能很好发展进步的重要原因。一个聪明的人,应该对自己的短处看得很清,在发扬长处的同时,努力补齐短处。对自己忠诚,还要克服侥幸心理,严格自律,时刻做到自尊、自爱、自强、自励。

执行也就是当接到命令时要立即行动,它是一种服从的精神。当接到一项任务时无论你当时是理解还是不理解,都要无条件的去执行。我们要在执行中理解,在理解中执行。执行会使你保持较高的热情和斗志。如果我们做每件事、每一个环节都能无条件的执行,那么就能积极高效的在第一时间内出色的完成任务。有人说,判断一个人的执行力,看看他走路的速度和力度。速度快、力度强的人是沉稳而又干练的人,这种人执行力强,成功的几率比较大,而执行力弱的人脚步始终是慢三拍

奉献不是为了索取,奉献应是自觉自愿的。一个人要做到奉献,需要一精神,一种境界,应超越私欲。有人认为奉献是为了更多地索取。猪在生存之时,一味地索取;而牛在生前是积极地劳作奉献,并且死后实现同猪一样的贡献。此时,它的贡献已不仅仅是在物质上的奉献,而更重要的是精神的奉献。我们常把老师的奉献比作春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。人间最伟大的奉献也在于此教师把自己所学的知识无私传授给学生当老师们放下手中的粉笔,满头银丝时候,感叹桃李满天下的时候,他们才真正感触到奉献之后的欣慰。鲁迅曾说过:在人生的路上,将血一滴一滴地滴过去,去饲别人,虽自觉渐渐瘦弱,也以为快活。是的,奉献有时是一种牺牲,但是,唯有如此,我们的生活才会更加充实,灵魂的价值才能得以升华。

 

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